Talleres protegidos están diseñados para enseñar a la gente
con problemas físicos y mentales habilidades relacionadas con el trabajo por lo
que ponen en el mercado laboral más permanente.
Sin embargo, en los dos informes se encontró que son caros con pocos
resultados positivos. Estos informes
ponen la validez de talleres en tela de juicio.
En los informes, los
investigadores descubrieron que las personas con problemas físicos y mentales
no eran más propensos a obtener un trabajo como personas que no estaban
involucrados en los talleres. Personas
que han participado en talleres hizo menos ingresos. También eran más caros a los empleadores.
"Participar en talleres protegidos disminuyó los
futuros resultados alcanzados una vez individuos se convirtió en competitivo
empleados, quizás porque los individuos comportamientos y habilidades
aprendidos en talleres protegidos tenían que ser"necios"a fin de que
los trabajadores tengan éxito en la Comunidad," de acuerdo con los
investigadores.
Actualmente, la mitad
una estadounidenses millones con problemas físicos y mentales participan en
aproximadamente 7.000 talleres cross country.
Razones para por qué no beneficios a los participantes talleres
protegidos son aún inciertos. Estos
informes fueron completados por los investigadores de la Universidad Estatal de
Kent y Virginia Commonwealth University.
Discusión de
talleres: http://www.disabilityscoop.com/2012/02/21/sheltered-workshops-benefit/15035/
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